El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria publica las bases para la contratación de técnicos superiores de Prevención de Riesgos Laborales

Los candidatos tendrán hasta el día 22 de septiembre inclusive para presentar sus solicitudes

La selección se efectuará por el sistema de concurso-oposición

El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria ha publicado en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) las bases para la creación de una lista de reserva para la selección de técnicos superiores de Prevención de Riesgos Laborales para el servicio de Recursos Humanos.

Los candidatos tendrán hasta el día 22 de septiembre inclusive para presentar sus solicitudes en cualquiera de los registros municipales o de la administración estatal o regional, en Correos o de forma telemática través de la web del Consistorio capitalino (www.laspalmasgc.es).

La lista de reserva está destinada a agilizar las contrataciones temporales, en función de las necesidades que vayan surgiendo, ya sea para cubrir plazas vacantes, en régimen de interinidad o para formalizar cualquier modalidad de contratación temporal que en cada momento se vaya precisando desde el servicio.

La selección se efectuará por el sistema de concurso-oposición, con dos pruebas. Una de ellas será un cuestionario de diez preguntas cortas sobre el temario y la otra consistirá desarrollar un caso práctico. Quienes superen la oposición serán evaluados en una fase de méritos.

Para entrar en la lista de reserva, los aspirantes deberán estar en posesión del título de Ingeniero/a, Licenciado/a o equivalente; Título Universitario Oficial de Grado; Ingeniero/a Técnico/a, Arquitecto/a Técnico/a; Diplomado/a Universitario/a o equivalente; o Título Universitario Oficial de Grado.

Además, se requiere formación específica de Seguridad en el Trabajo, Higiene industrial y Ergonomía y psicosociología aplicada.

Las tareas a desempeñar por el personal que sea contratado a través de este procedimiento están relacionadas con la evaluación de riesgos laborales en todas las dependencias municipales, propuesta y mejora de los puestos de trabajo y medidas de prevención relacionadas con la seguridad en las instalaciones municipales, contaminantes de diversa índole y la ergonomía de los puestos de trabajo de índole administrativo.