En una decisión que ha generado gran preocupación entre los trabajadores del sector, el Gobierno regional de Castilla-La Mancha ha aprobado esta semana la ‘Orden del Concierto Social para la gestión del acogimiento residencial de menores y ejecución de medidas judiciales’. Según el sindicato CCOO, esta nueva normativa «pone en riesgo los puestos de trabajo y los salarios de las 700 personas que prestan el servicio en la región».
Ante esta situación, el sindicato ha instado al Ejecutivo autonómico a revisar y enmendar la Orden antes de su entrada en vigor el próximo 1 de noviembre. La principal preocupación radica en la falta de garantías expresas sobre el cumplimiento del convenio colectivo de aplicación y la subrogación de los contratos en caso de cambio de entidad gestora.
Incumplimiento del Convenio Colectivo y Riesgo de Inestabilidad Laboral
CCOO se refiere al incumplimiento del Convenio Colectivo Estatal de Reforma Juvenil y Protección de Menores en lo que respecta a la aplicación de las tablas salariales y el reconocimiento de los derechos y obligaciones del personal. Además, señala que la ausencia de garantía de subrogación de contratos en caso de cambio de titularidad de los centros pone en riesgo la continuidad de los profesionales, lo que incidiría negativamente en la prestación del servicio público de protección de menores.
Según el sindicato, los costes laborales constituyen la parte fundamental del coste total de cada plaza objeto del Concierto, sin embargo, el Gobierno regional no ha desglosado ni justificado el precio establecido para estas plazas. Esto, a juicio de CCOO, incumple lo establecido en la Ley de Contratos del Sector Público.
Desregulación Profesional y Falta de Garantías de Empleo
Otro punto de preocupación es la introducción de la categoría de ‘Educador/a’ en la Orden, la cual no existe en el Convenio Estatal. Esto, según CCOO, supone la desregulación profesional de la figura del Educador Social, ya que se abre la entrada a otros tipos de profesionales sin exigir la titulación específica de grado.
Finalmente, el sindicato critica que la Orden no contemple cláusulas de mantenimiento del empleo, lo que pone aún más en riesgo a los actuales profesionales del sector.
En conclusión, CCOO considera que la nueva Orden del Concierto Social de Castilla-La Mancha representa una amenaza grave para los puestos de trabajo y las condiciones laborales de los 700 trabajadores del sector de protección de menores en la región. Por ello, ha instado al Gobierno autonómico a revisar y enmendar la normativa antes de su entrada en vigor, en aras de preservar los derechos de los trabajadores y la calidad del servicio público.
