La integración de procesos, esencial para el éxito en la gestión de las personas
En un contexto marcado por relaciones laborales cada vez más líquidas y complejas, las empresas necesitan apostar por una gestión inteligente del talento. Esto implica adoptar medidas para tener en cuenta el bienestar laboral, digitalizar los procesos administrativos como el cálculo de nóminas o la gestión de los gastos de viaje, y desarrollar una estrategia de selección laboral basada en in-recruiting.
Para poder lograr estos objetivos, es esencial que el departamento de Recursos Humanos disponga de herramientas de última generación que le permitan adoptar un enfoque estratégico en la gestión del talento humano, orientado a la automatización y a alcanzar la máxima eficiencia. Así se explica en la guía «Gestión inteligente del talento. Optimizar los procesos de in-recruiting, nómina y gastos de viaje», ya que estos son puntos esenciales que consumen gran parte del tiempo y donde el software de gestión de RRHH es clave para poder mejorar.
El software de gestión de RRHH, eje principal de la gestión del talento en la empresa
El desarrollo de una estrategia de in-recruiting que permita seleccionar y contratar a las personas más adecuadas y fidelizarlas en el tiempo, debe hacerse partiendo de una estrategia integral articulada a través del software de gestión integral de Recursos Humanos.
Tal como recoge Zucchetti Spain en esta guía de RRHH, que está ya disponible de forma gratuita, este tipo de soluciones ayudan a «centralizar, sistematizar y organizar eficazmente la gestión administrativa y la comunicación interna y externa de la organización para favorecer un clima laboral donde todo funcione de manera ágil». Esto incluye la posibilidad de digitalizar dos aspectos fundamentales, como son el cálculo de nóminas y la gestión de gastos de viajes corporativos.
«El software de gestión integral de Recursos Humanos es la herramienta clave para la integración de procesos y la gestión inteligente del talento».
A través de un software especializado, innovador, escalable y completo, como Zucchetti HR, se pueden recabar y almacenar datos a través de una solución de People Analytics, que refleje información precisa sobre la productividad individual, la evaluación de la formación y el nivel de satisfacción del personal.
La digitalización administrativa de procesos a través del Portal del Empleado de Zucchetti HR ayuda a que las relaciones con el personal sean más fluidas. Toda la información (contratos, horarios, vacaciones, nóminas, etc.) está disponible para la persona empleada de forma digital, lo que ayuda a automatizar los procesos administrativos.
Por otra parte, la optimización de los procesos del cálculo de nóminas y la gestión de gastos de viajes corporativos, solo se puede automatizar a través de una solución flexible y personalizable, como es el software ZTravel, la solución de gestión de gastos de viajes de Zucchetti que se integra la suite de soluciones de gestión de RRHH, Zucchetti HR.
People Analytics e IA, clave para una gestión inteligente del talento
Las empresas necesitan utilizar una solución integral de gestión de Recursos Humanos que les acompañe en todo el proceso, desde la contratación del personal hasta su fidelización.
Hoy día se pueden utilizar herramientas de selección laboral con IA como las de Zucchetti HR, que permiten hacer un cribado previo de las candidaturas, así como encontrar los mejores perfiles según la estrategia de Employer Branding.
Tal como se explica en la guía de Gestión del Talento de Zucchetti Spain, la oferta de soluciones de gestión de Recursos Humanos Zucchetti Spain incluye herramientas de People Analytics con la que se puede medir la productividad, analizar los datos de personal y potenciar el crecimiento laboral. Además, a través del eNPS (Employee Net Promoter Score), se puede analizar la motivación y el estado emocional de las personas, lo que ayuda a prevenir abandonos laborales y potenciar el bienestar del personal y su fidelización a la empresa.
«Con la ayuda de Zucchetti HR de Zucchetti Spain podrás mejorar la eficiencia de tus procesos para convertir la empresa en una incubadora de talento que marque la diferencia en el mercado».
En esta línea, Zucchetti Spain se muestra como la solución más flexible, completa y eficaz para integrar los procesos de gestión de Recursos Humanos, nómina y gastos de viajes y administrativos.
Sobre el Grupo Zucchetti
Con más de 40 años de historia, una facturación de 2.000 millones de euros en 2023 (proforma), más de 700.000 clientes, -9.000 empleados, 1.650 distribuidores en Italia y otros 350 a escala internacional, el Grupo Zucchetti es uno de los principales fabricantes de software de Europa y la primera compañía italiana de software desde 2006 (ranking Top5 IT de IDC Italia), con soluciones de gestión de RR.HH., ERP-CRM, robótica, soluciones TPV para hostelería y retail, automatización, Internet de las cosas, M2M y sistemas de control de accesos y videovigilancia.
Está presente en más de 30 ciudades de Italia y en 15 países, con oficinas en Francia, Alemania, Rumanía, España, Suiza, Brasil, Reino Unido, EE.UU., Austria, Bulgaria, México, Polonia, Canadá, Emiratos Árabes Unidos y China, un proyecto de expansión en constante crecimiento.
Zucchetti en España
El Grupo Zucchetti está presente en España a través de Zucchetti Spain. Con más de 35 años de experiencia, es un punto de referencia en el sector TI nacional, donde cuenta con 300 empleados y un canal de partners formado por 300 profesionales certificados, una facturación de 22 millones de euros en 2023 y más de 4.000 clientes.
Su catálogo de soluciones tecnológicas es el más amplio del mercado al sumar a las desarrolladas en España, el portfolio de soluciones de software y hardware del Grupo Zucchetti. Destacan sus soluciones de software de gestión empresarial ERP-CRM, MES, BI, programación y planificación de la producción; gestión de RR.HH., nómina, movilidad y espacios de trabajo; software TPV para el canal HORECA y el comercio minorista, software para asesorías y despachos profesionales, soluciones de automatización documental y ciberseguridad.
Zucchetti Spain mantiene una firme apuesta por la innovación, con centros I+D+i locales, el apoyo de 2.000 expertos en esta área del Grupo Zucchetti, e importantes reconocimientos: en 2023, «Premio Mejor Software de Gestión Empresarial» (XXIII Premios Byte TI); en 2022, «Premio Innovación» (XXXIII Premios Dirigentes a la Excelencia Empresarial); y en 2021 «Premio Innovación en Desarrollo de Software» (Asociación Europea de Economía y Competitividad).
Fuente Comunicae
