¿Has notado que la relación con tu jefe ha cambiado? ¿Crees que las cosas están un poco tensas el trabajo y te esperas lo peor? Pues a continuación vamos a hablar de señales que tiene tu jefe para despedirte y que no te hayas dado cuenta antes.
Recuerda bien que al más mínimo problema con tus compañeros o tu entorno, deberás acudir a tu jefe para explicar qué es lo que pasa. Vamos a ver qué es lo que haría tu jefe si tuviese intención de despedirte.
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Rendir cuentas de lo que haces en tu empresa es completamente normal, pero una cosa es eso y otra que te pidan que detalles los gastos que hiciste o los tiempos que te llevó concretar cada tarea. Esta situación responde a la creencia de que estás invirtiendo los recursos de manera inadecuada, por lo cual necesitan analizarte para determinar si aún eres un empleado o si es mejor darte puerta y darle la oportunidad a otra persona.
En estos casos, si quieres seguir, la mejor opción es que te esfuerces y que des lo mejor de ti en todo momento. No es fácil, pero es necesario si quieres mantener en un equipo de trabajo durante mucho tiempo.
