Encontrar la mejor manera de pedir un aumento de sueldo es una cuestión que puede llegar a quitarte el sueño. Puede que te hayas implicado muy a fondo en tu trabajo. Especialmente con los cambios motivados por la pandemia y el teletrabajo, son muchas las personas que han puesto toda la carne en el asador y se han implicado a fondo con sus empresas, asumiendo nuevas responsabilidades y encontrando todo tipo de soluciones. Obviamente, es lógico que quieras tener un reconocimiento por ello, y el mejor suele tener la forma de un aumento de sueldo. Pero, ¿cómo plantearlo? Trataremos de ayudarte.
2Momentos que pueden ayudarte a pedir un aumento de sueldo
Hay una serie de momentos en los que te puedes plantear que pedir un aumento de sueldo a tu jefe puede tener más opciones de éxito. Te comentamos algunos ejemplos. Puede que acabes de recibir un ascenso en tu empresa, este suele traer aparejadas mayores responsabilidades y por lo tanto puedes plantear recibir por ello también un reconocimiento económico. Quizás no has ascendido de puesto, pero sí que has asumido más responsabilidades con lo que estarás en una situación parecida. Otras situaciones pueden ser que hayas sido parte importante de un éxito para tu empresa o que hayas realizado un aporte extraordinario. Por último, puedes planteártelo si tu jefe te ha demostrado claramente que está contento con tu trabajo.
